Ledelsecoaching i København
-styrk din gennemslagskraft som leder
Ledelsescoaching er en vigtig del af din udvikling som leder. Mange ledere oplever at stå alene med udfordringerne. I et coachingforløb afdækker vi sammen dine blinde vinkler og designer strategier til, hvordan du kan navigere i udfordringerne uden at miste dig selv.
Hvad er ledelsescoaching?
Ledelsescoaching er en individuel og personlig udviklingsproces, som altid tager udgangspunkt i den enkeltes ønsker og udfordringer. Sammen skræddersyr vi et forløb som imødekommer de individuelle behov du måtte have.
Nogle af de typiske udfordringer jeg møder som ledelsescoach er udfordringer med:
- Stress, tvivl og personligt pres
- Utydelig kommunikation og misforståelser
- Overansvarlighed
- Usikkerhed og ensomhed lederrollen
I coachingforløbet afdækker vi sammen dine individuelle udfordringer og undersøger muligheder og udviklingspotentiale sammen.
Gennem et individuelt coachingforløb får du:
Værktøjer til effektiv kommunikation som leder
Fokus på enkle metoder og konkret træning, der kan implementeres med det samme.Vi arbejder med, hvordan du som leder står tydeligt frem og skaber tillid og tryghed i dit team/medarbejdergruppe.
Sparring der giver klarhed og overblik
Du får afdækket dine blinde vinkler og sat retning på dit personlige lederskab.
Metoder til at understøtte trivsel, arbejdsglæde og balance
Med enkle og nemme metoder som kan implementeres naturligt i din hverdag og som kan mærkes med det samme.
Det arbejder vi med i ledelsescoaching
Dit individuelle ledelsesforløb er designet til dig og din specifikke situation. Vi arbejder målrettet med dét, du ønsker at opnå og har fokus på at skabe konkrete resultater, der kan mærkes både i dig og på din arbejdsplads.
Dit personlige lederskab
Stå stærkere i dine beslutninger
Få klarhed over din lederidentitet
Håndter tvivl og indre pres
Kommunikation der virker
Vær tydelig uden at blive hård
Håndtér svære samtaler
Skab tillid og troværdighed
Ledelse i praksis
Navigér i konflikter
Skab trivsel og retning i dit team
Prioritér uden at brænde ud
Hvordan fungerer et ledelsescoaching forløb?
Her guider vi dig gennem coachingforløbets trin, så du kan få det optimale udbytte og udvikle dine lederevner effektivt.
Trin 1: Kortlægning
Vi starter med en grundig kortlægning af d dine behov og mål, samt af de udfordringer – indre som ydre – du gerne vil arbejde med.
Trin 2: Undersøgelse
Vi undersøger sammen, hvad der sker helt konkret i de forskellige situationer og afdækker. Vi bruger dine indsigter til at blive klarere på, hvilke metoder og løsninger, der fungerer for dig og dit team.
Trin 3: Strategi og implementering
Vi lægger en strategi for, hvordan du skal implementere nye opdgaelser. Vi opbygger stærke stukturer, der sikrer, at du fremadrettet har en klar plan.
Er ledelsescoaching relevant for dig?
Ledelsescoaching er relevant for dig, der:
➡️ Er leder eller mellemleder
➡️ Ønsker personlig og/eller ledelsesmæssig udvikling
➡️ Vil blive tydeligere i din kommunikation
➡️ Vil stå stærkere i pressede situationer
➡️ Ønsker bedre balance
’Fra første håndtryk er man overbevist om, at hos Helle er man i gode hænder. Hun er imødekommende og professionel og forstår at stille de rigtige – og til tider svære – spørgsmål.
Helle arbejder hurtigt og effektivt, og har været tilgængelig også udenfor normal arbejdstid. Jeg er yderst tilfreds med både den personlige og professionelle sparring i processen. Jeg giver Helle min varmeste anbefaling og vil ikke tøve med at kontakte hende for fremtidige opgaver.’
Danielle Frederiksen, Head of Business Finance, AJ Vaccines
’Tusind tak for din helt fantastiske støtte og vejledning.
Du er en vanvittig dygtig coach!’
Annette Romme Larsen, Afdelingsdirektør HR Operation, AL Sydbank
‘Virkelig god og positiv oplevelse.
Noget jeg gerne ser at vores team fortsætter med at gøre fremover.’
Anne Skjødt Møller, HR-partner DIS
Typiske områder jeg arbejder med
Coachingforløb tager altid udgangspunkt i den individuelle leder, situation og ønsker.
Personlig Ledersparring
Denne coaching tilpasses dine unikke ledelsesudfordringer og mål for maksimal effekt.
Kommunikationscoaching
Vi styrker dine evner til klar og effektiv kommunikation i lederrollen.
Trivsels- og Relationscoaching
Fokus på at forbedre arbejdsmiljø og samarbejde gennem personlige og team-baserede forløb.
For virksomheder
Jeg samarbejder med virksomheder, der ved, at udvikling af deres ledere og medarbejdere er en sund investering. Virksomheder der tror på, at når vi styrker trivsel, kommunikation og samarbejde skabes bedre resultater for alle.
Ønsker I skræddersyede forløb til teams / ledergrupper?
Kontakt mig for en uforpligtende dialog.
Vi samarbejder med
